崗位職責：

一、制定每季(ji)產品開發計劃：

1.收集流(liu)(liu)行(xing)趨勢（流(liu)(liu)行(xing)色、流(liu)(liu)行(xing)單(dan)品，街拍(pai)，秀場的信息收集與整(zheng)合）；

2.根據(ju)品牌定位需求及(ji)面(mian)輔料流行趨(qu)勢，收(shou)集(ji)適合(he)產品開發的面(mian)輔料；

3.按(an)照開發計劃，設計適(shi)合(he)的品(pin)類結構、款式(shi)、搭配。

二、完成(cheng)每季設計開發：

1.合理規(gui)劃設計(ji)開發時間；

2.根據(ju)規(gui)劃(hua)方向完成(cheng)成(cheng)衣(yi)及成(cheng)衣(yi)圖案設計；

3.款式審核通過后(hou)，根(gen)據(ju)前期設計(ji)開(kai)發方向搭(da)配面、輔料(liao)，并制作打樣(yang)單；

4.與版(ban)師有效溝通款式細(xi)節，確(que)保樣衣版(ban)型準確(que)、結構合理。

三(san)、完(wan)成(cheng)每季成(cheng)衣搭(da)配：

根據實際完成(cheng)樣衣數量和(he)品類，完成(cheng)產品搭配工作。

任職要求：

1、專科以上學歷(li)，服(fu)裝(zhuang)設(she)計(ji)相關專業，三年(nian)以上內銷(xiao)品牌服(fu)裝(zhuang)設(she)計(ji)工(gong)作(zuo)經驗，熱愛(ai)服(fu)裝(zhuang)行業；

2、熟練運用設計(ji)相(xiang)關軟件，熟悉整個產品設計(ji)運作流程，包括設計(ji)企劃，款式設計(ji)，面(mian)料運作，裁剪，制作以及熟悉整體工藝；

3、注重流行(xing)(xing)趨勢方向，有(you)一定時尚(shang)敏銳度(du)，熱(re)愛時尚(shang)，有(you)創新(xin)想法，了(le)解行(xing)(xing)業整體趨勢動向者優先；

4、較強的色(se)彩學(xue)知(zhi)識(shi)，出色(se)的審美觀與服裝服飾搭配能力；

5、工(gong)作(zuo)認(ren)真細致、積極(ji)主動、執行力強、有責任感和(he)團隊合作(zuo)精(jing)神(shen)。